Indec Reporta Aumento del Desempleo al 7,9% e Informalidad al 45% en Argentina durante el Segundo Trimestre de 2026
Fuente original: La Izquierda Diario (extraído automáticamente vía RSS)
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El Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec) de Argentina publicó los datos correspondientes al mercado de trabajo del segundo trimestre de 2026, revelando una tasa de desocupación del 7,9% que afecta a 1,8 millones de personas a nivel nacional. Simultáneamente, la informalidad laboral alcanzó el 45%, implicando a 10,2 millones de trabajadores en condiciones laborales no registradas.
Análisis del Mercado Laboral Argentino en el Segundo Trimestre de 2026
Los informes del Indec, divulgados para el segundo trimestre de 2026, detallan una dinámica específica en el mercado laboral argentino. La tasa de desocupación, que mide a la población sin trabajo pero que busca activamente uno, se situó en el 7,9%. Esta cifra representa aproximadamente 1,8 millones de individuos en todo el país, con una estimación de 1,2 millones dentro de los 31 aglomerados urbanos que el organismo releva de forma sistemática.
En paralelo, la informalidad laboral mostró un incremento, alcanzando el 45% del total de la fuerza de trabajo. Este porcentaje se traduce en 10,2 millones de trabajadores cuyas condiciones de empleo no se encuentran registradas formalmente. Estos indicadores reflejan la evolución de las condiciones laborales y la estructura del empleo en el país durante el período analizado.
Más allá del índice de desocupación directa, el Indec también examina el fenómeno de la "presión sobre el mercado de trabajo". Este concepto agrupa a las personas desocupadas, a los subocupados (quienes trabajan menos de 35 horas semanales y desean trabajar más), y a aquellos ocupados que buscan activamente un empleo adicional para complementar sus ingresos. La presión global sobre el mercado laboral se estableció en el 30,8% de la Población Económicamente Activa (PEA) para el segundo trimestre, lo que indica que casi un tercio de la fuerza laboral busca aumentar su volumen de trabajo o sus ingresos.
La estructura del empleo también ha experimentado modificaciones. En el transcurso del último año, el empleo formal evidenció una reducción de 100.000 puestos. En contraste, la informalidad creció con la incorporación de 350.000 personas en condiciones no registradas. Este patrón contribuyó al aumento del trabajo por cuenta propia, sector que ahora comprende el 25,5% del total de los ocupados. Dentro de este segmento, la tasa de informalidad asciende al 65,8%.
Las estadísticas revelan una afectación diferenciada por grupos demográficos y geográficos. La tasa de desocupación entre las mujeres jóvenes alcanza el 17,1%, mientras que para los varones jóvenes se sitúa en el 14,1%. La disparidad de ingresos entre géneros se amplió, registrando una brecha del 29,1%. Geográficamente, la falta de empleo se concentra en centros industriales y urbanos relevantes: la región Pampeana exhibe un 9,7% de desempleo, con picos específicos del 11,5% en el Gran Rosario, 10,5% en el Gran Córdoba y 8,8% en los partidos del Conurbano bonaerense.
A la situación del empleo se añade la variación en el poder adquisitivo. El Salario Mínimo Vital y Móvil (SMVM) experimentó una disminución real del 43,7% entre diciembre de 2023 y agosto de 2026. Este ajuste ocurrió en un contexto de incrementos en las tarifas de servicios públicos, que acumularon un 944%, y una persistencia en la inflación. Estos factores han llevado a un aumento en el endeudamiento de los hogares, con aproximadamente 6 millones de personas que registran créditos en mora en el sistema financiero o a través de plataformas de pago digital, lo que afecta su capacidad para cubrir necesidades básicas como alimentación y salud.
Factores Influyentes en la Dinámica Ocupacional y Sectorial
La suspensión de la obra pública ha sido identificada como un factor que incide en la pérdida de puestos de trabajo. Los datos del Indec indican que el sector de la construcción representa el 19,8% del total de las personas desocupadas que tuvieron una ocupación previa. Le siguen el comercio, con un 18,5%, y la industria manufacturera, que contribuye con el 9,5% al total de desocupados con experiencia laboral anterior.
Desde el inicio de la actual administración gubernamental, más de 300.000 asalariados registrados han cesado sus empleos. En este contexto, la Ley Bases y la reforma laboral en discusión han sido señaladas por algunos análisis como elementos que influyen en las condiciones para el despido. Mientras ciertos sectores productivos orientados al consumo interno muestran contracción, la actividad económica registra crecimiento en rubros como la minería, los hidrocarburos (particularmente en Vaca Muerta) y los agronegocios, así como en la intermediación financiera. Sin embargo, estos sectores, caracterizados por una alta concentración de capital, tienen una contribución limitada a la generación de empleo a gran escala.
Discusiones y Propuestas ante el Escenario Laboral
Frente a la evolución del mercado de trabajo y las condiciones laborales, diversas organizaciones sindicales han articulado sus posicionamientos. La Confederación General del Trabajo (CGT) y la Central de Trabajadores de la Argentina (CTA) han mantenido un perfil en relación con la convocatoria a medidas de fuerza de gran alcance.
En este marco, sectores específicos y convocatorias como la "Marcha de la Bronca" programada para el sábado 19, han expresado la necesidad de una respuesta sindical coordinada. Desde esta convocatoria, se argumenta la importancia de impulsar una huelga general y promover la reducción de la jornada laboral a 6 horas diarias, cinco días a la semana, sin implicar una disminución salarial.
Los proponentes de esta medida proyectan que su implementación en grandes empresas podría contribuir a la resolución de una parte significativa de la desocupación. Según sus estimaciones, esta acción podría generar más de un millón de puestos de trabajo, lo que equivaldría a atender más de la mitad de las necesidades de las familias sin empleo en el país. El objetivo declarado es abordar estructuralmente la desocupación y la informalidad, al tiempo que se asegura un nivel salarial que cubra la canasta básica y se busca una reestructuración económica basada en las necesidades de la población.